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Head of Marketing – Personal Care

Summary

Salary
Competitive
Team
Marketing
Location
France - Paris Office

Le ou la responsable marketing Haircare est en charge de l’accélération du développement de Dyson en France sur la catégorie de la beauté. Cette personne définit la stratégie long terme de la marque en collaboration avec les équipes régionales, construit les objectifs et les plans pour le marché français et en assure une excellente implémentation avec son équipe marketing et en collaboration avec les différents départements de l’entreprise et les partenaires externes.

Missions du rôle

Stratégie de marque sur la beauté en France, incluant les plans de communication, la stratégie de lancements, les activations sur en point de vente et en ligne.

  • Reponsabilité du P&L, assurant les prévisions de ventes, la rentabilité financière et le bon niveau du budget et de types d’investissements media paid, owned et earned et retail.
  • Communication de marque : PR, contenu de marque local et régional
  • Gestion de la stratégie locale France et des projets clés comme les lancements de produits en collaboration étroite avec le Marketing régional EMEA
  • Analyse de marché et des insights consommateurs et shoppers pour bâtir ou renforcer les plans
  • Engagement et développement d’une équipe de chefs de produit effective team
  • Etroite collaboration avec les équipes marketing régionales en tant que source d’inspiration et de contribution à la stratégie EMEA de Dyson dans la beauté.

Experience

  • Expérience marketing fonctionnelle solide
  • Connaissance du media traditionnel et digital 
  • Une experience sur le marché de la beauté est un plus

Skills

  • Capacité à engager et motiver les équipes directes et indirectes 
  • Capacités analytiques
  • Creatif
  • Orienté problème / solution
  • Vision stratégique

Competencies

  • Leadership fort
  • Capacité à influencer
  • Une passion pour la marque Dyson et le produit
  • Communication articulée et engageante
  • Esprit d’équipe


Dyson is an equal opportunity employer. We know that great minds don’t think alike, and it takes all kinds of minds to make our technology so unique. We welcome applications from all backgrounds and employment decisions are made without regard to race, colour, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other any other dimension of diversity.